BIP - Przedszkole nr 4 w Chorzowie

KOMPETENCJE DYREKTORA OKREŚLAJĄ ZADANIA ZAWARTE W PARAGRAFACH 11 i 16 ROZDZIAŁU III STATUTU PRZEDSZKOLA NR 4 W CHORZOWIE.

                                            ROZDZIAŁ  III.

 

        ORGANA  PRZEDSZKOLA  I  ICH  KOMPETENCJE.

                                                                                                                                             

§ 11.

 

1.   Dyrektor  przedszkola  wyłaniany  jest  przez  organ  prowadzący  w  drodze  konkursu.

      Szczegółowy  zakres  czynności  dyrektora  określa  organ  prowadzący  przedszkole.

2.   Dyrektor  zapewnia  bezpieczne  i  higieniczne  warunki  pobytu  w  przedszkolu, a  także

      bezpieczne  i  higieniczne  warunki  uczestnictwa  w  zajęciach  organizowanych  przez   

      przedszkole  poza  obiektem  do  niego  należącym.

a)    drogi  ewakuacyjne  oznacza  się  w  sposób  wyraźny  i  trwały;

b)    w  pomieszczeniach,  zapewnia  się  właściwe  oświetlenie,  wentylację  i   

       ogrzewanie;

c)    w pomieszczeniach,  w  których  odbywają  się  zajęcia,  zapewnia  się  temperaturę  

       18º C;  jeżeli  nie  jest  możliwe  zapewnienie  temperatury,  o  której  mowa,  

       dyrektor  zawiesza  zajęcia  na  czas  określony,  powiadamiając  o  tym  organ  

       prowadzący;

d)    dyrektor,  za  zgodą  organu  prowadzącego,  może  zawiesić  zajęcia  na  czas 

       określony,  jeżeli  temperatura  zewnętrzna  mierzona  o  godz. 21.00  w  dwóch  

       kolejnych  dniach  poprzedzających  zawieszenie  zajęć  wynosi  -15º C  lub 

       wystąpiły  okoliczności,  które  mogą  zagrozić  zdrowiu  i  życiu  dzieci;

e)    jeżeli  pomieszczenie  lub  inne  miejsce,  w  którym  mają  być  prowadzone  zajęcia  

       lub  stan  znajdującego  się  w  nim  wyposażenia  stwarza  zagrożenie 

       bezpieczeństwa,  niedopuszczalne  jest  prowadzenie  zajęć;

f)    przedszkole  wyposaża  się  w  apteczkę  zaopatrzoną  w środki  niezbędne  do 

       udzielania  pierwszej  pomocy.

3.  Dyrektor  przedszkola  kieruje  bieżącą  działalnością  przedszkola,  reprezentuje  je  na

     zewnątrz.

4.  Jest  kierownikiem  zakładu  pracy  dla  zatrudnionych  w  przedszkolu  nauczycieli, 

     pracowników  administracji  i  obsługi.

5.  Prowadzi  kontrolę  zarządczą  według  odrębnych  przepisów.

6.  Zadania  dyrektora  są  następujące:

      a)    kierowanie  bieżącą  działalnością  placówki  i  reprezentowanie  jej  na  zewnątrz,

      b)    sprawowanie  nadzoru  pedagogicznego,

b)       koordynowanie  opieki  nad  dziećmi,

c)        we  współdziałaniu  z  radą  pedagogiczną,  opracowywanie  i  wdrażanie  koncepcji  pracy  placówki,

d)       dopuszczanie  zaproponowanych  przez  nauczycieli  programów wychowawczo – dydaktycznych  placówki,  po  zasięgnięciu  opinii  rady  pedagogicznej,

e)        planowanie, organizowanie  i  przeprowadzanie  ewaluacji  wewnętrznej,  badającej pracę  placówki,

f)        przekazanie  organowi  prowadzącemu,  radzie  rodziców,  radzie  pedagogicznej  i  pozostałym  pracownikom  wyników  ewaluacji  wewnętrznej,  świadczących  o  jakości  pracy  przedszkola,

g)       ustalenie – w porozumieniu z organem prowadzącym – terminów  postępowania  rekrutacyjnego  i  zasad  rekrutacji,

h)       określenie  wzoru  wniosku  rekrutacyjnego,

i)         powołanie  komisji  rekrutacyjnej,  określenie  jej  zadań  i  wyznaczenie  przewodniczącego,

j)         przeprowadzenie  rekrutacji  oraz  postępowania  uzupełniającego,

k)       opracowywanie  rocznego planu  rozwoju  placówki  wspólnie  z  radą  pedagogiczną  z  wykorzystaniem  wyników  badania  jakości  pracy,

l)         gromadzenie  informacji  o  pracy  nauczycieli  w  celu  dokonywania  oceny  ich  pracy,  według  zasad  określonych  w  odrębnych  przepisach,

m)     przygotowywanie  arkusza  organizacji  przedszkola  i  przedstawienie  go  do  zatwierdzenia  organowi  prowadzącemu,

n)       przewodniczenie  radzie  pedagogicznej  i  realizowanie  jej  uchwał  oraz  uchwał  rady  rodziców,  podjętych  w  ramach  ich  kompetencji  stanowiących,

• o)       wstrzymywanie  uchwał  rady  pedagogicznej  lub  rady  rodziców, niezgodnych  z  przepisami  prawa  i  powiadamianie  o  tym  stosownych  organów,

p)       dysponowanie  środkami  finansowymi  przedszkola  i  ponoszenie  odpowiedzialności  za  ich  prawidłowe  wykorzystanie,

q)       planowanie  i  odpowiedzialność  za  realizowanie  planu  finansowego  przedszkola  zgodnie  z  odpowiednimi  przepisami,

r)         organizowanie  administracyjnej,  finansowej,  i  gospodarczej  obsługi  przedszkola,

s)        współpraca  z  rodzicami,  organem  prowadzącym  oraz  instytucjami  nadzorującymi  i  kontrolującymi,

t)         powiadomienie  dyrektora  szkoły,  w  obwodzie  której  dziecko  mieszka,  o  spełnianiu  przez  niego  obowiązku  rocznego  przygotowania  przedszkolnego,

u)       kierowanie  polityką  kadrową  przedszkola,  zatrudnianie  i  zwalnianie  nauczycieli  oraz  innych  pracowników  przedszkola,

v)       przyznawanie  nagród,  udzielanie  kar  pracownikom  zgodnie  z  wnioskiem  zaopiniowanym  przez  radę  pedagogiczną,

w)     podejmowanie  decyzji  o  przyjęciu  oraz  skreśleniu  dziecka  z  przedszkola  w  czasie  roku  szkolnego  po  zaopiniowaniu  przez  radę  pedagogiczną,

x)       zapewnienie  pracownikom  właściwych  warunków  pracy  zgodnie  z  przepisami  kodeksu  pracy,  BHP  i  ppoż,

y)       stworzenie  dzieciom  optymalnych  warunków  do  rozwoju,

z)        koordynowanie  współdziałania  organów  przedszkola,  zapewnienie  im  swobodnego  działania  zgodnie  z  prawem  oraz  wymiany  informacji  między  nimi,

aa)    współdziałanie  z  organizacjami  związkowymi  wskazanymi  przez  pracowników,

bb)   administrowanie  Zakładowym  Funduszem  Świadczeń  Socjalnych  zgodnie  z  obowiązującym  regulaminem,

cc)    prowadzenie  dokumentacji  kancelaryjno – archiwalnej  i  finansowej  zgodnie  z  obowiązującymi  przepisami

dd)  prowadzenie  zasad  polityki  bezpieczeństwa  w  odniesieniu  do  zarządzania  oraz  udostępniania    zasobów  informacyjnych  i  informatycznych  placówki,

ee)    wykonywanie  innych  zadań,  wynikających  z  przepisów  szczególnych.

7.  W  wykonywaniu  swoich  zadań  dyrektor  przedszkola  współdziała  z  radą   

     pedagogiczną,  radą  rodziców,  a  w  szczególności:

      a)    zapewnia  bieżący  przepływ  informacji  pomiędzy  poszczególnymi  organami

 przedszkola,

b)       w  przypadku  wyrażenia  sprzecznych  opinii  organizuje  spotkania  negocjacyjne  zainteresowanych  organów  przedszkola.

8.  Dyrektor  ponosi  odpowiedzialność  za  właściwe  prowadzenie  i  przechowywanie 

     dokumentacji  przebiegu  nauczania,  działalności  wychowawczej  i  opiekuńczej  oraz  za 

     wydawanie  przez  przedszkole  dokumentów  zgodnych  z  posiadaną  dokumentacją.

9. Dyrektor odpowiada za realizację zaleceń wynikających z orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego dziecka.

 

 

§ 16.

 

  1.  Dyrektor  w  porozumieniu  z  radą  pedagogiczną  może  podjąć  decyzję  o  skreśleniu 

       dziecka  z  listy  dzieci  uczęszczających  do  przedszkola  w  następujących    

       przypadkach:

  a)  systematycznego  zalegania  z  odpłatnością  za  przedszkole,

  b)  dłuższej  nieobecności  dziecka  i  nie  zgłaszania  tego  faktu  w 

       przedszkolu,

  c)  nieprzestrzegania  przez  rodziców  postanowień  niniejszego  statutu.